お局からのいじめで2日間お休みして
久しぶりの職場です
正直もう行きたくない気持ちでいっぱい
お局と戦うのも疲れるし、このまま辞めたいな～
なんて思っていました
朝、重い足取りで職場に行くと・・・
朝、職場につくと、直属上司とお局じゃないほうのパートさんが
ささっと私に近づいてきました
「よかった！ふたばさん！今日、出てきてくれて・・」
「今日もお休みなら電話しようと思っていました」
２人そろってそういうではありませんか！
もうね、びっくり・・・
私がお休みしている間に何かあったようです
身勝手なお局に周囲はドン引き
聞けばお局は他の職員の不満を訴え
挙句の果てには直属上司への不満もぶつけたあと2日間お休みしたそうです
不満の内容は
・自分ばかりが仕事を押し付けられている
・本来の業務ができない
・周りへのサポートが多い
・直属上司は役に立たない」
そして自己肯定感はとても高みたい
自分は仕事ができる、と思いこんでいる様子です
直属上司とパートさんはお局に対して
余りの身勝手さに怒っていました
直属上司曰く、周りの職員もドン引きしているとの事
上司や同僚に引き留められて・・・
正直、8割がた辞めるつもりで出勤したので
拍子抜けしてしまいました
そして普段の私の仕事ぶりや職場での行動など
とても評価してくれました
上司は周りも見ています
ふたばさんの仕事ぶりは他の職員も評価してます
と言われました
これは素直に嬉しかったです
コツコツ地味に仕事してきて
自分だけは自分をあきらめず応援してきたけど
あらためて周囲から評価してもらうと光栄でした
リーダーとパートさんは
ふたばさんの精神状態がこれ以上無理なら仕方ないけれど
出来ればこのまま継続してほしいです
と熱く説得されました
もう少し頑張ってみようか
今まで自分ひとりが孤立していると思っていたし
お局からのいじめや嫌がらせは
上司に言ったところで変わらないと思っていたし
お局は3年働いた実績と特別な資格があるので
辞めるなら私だなと思っていました
それでも精一杯、やれるだけやったと思えたし
悔いはなかった
60歳過ぎて戦う力もないしね
というか戦いたくない
もう残りの人生は過度な無理はしたくないので・・・・
でもここまで引き留められると心が動きました
・自分の事を評価してくれる環境
・お局に周りはドン引きしている
この事実が心強く感じました
上司との面談
夕方、直属上司とその上の上司と3者面談がありました
パートの身分でありながら
こんな場をきちんと設けてくれたことに
まず感謝の気持ちを持ちました
そして辞める覚悟で今日きたのだから
この際、遠慮せずに思いを全て言わせてもらいました
でも節度を持って話そうと心に決めて
業務に支障をきたすことを中心にお話ししました
その上でお局の日頃の過干渉やキツイ対応を話して
これ以上彼女と接触しての仕事は無理だと伝えました
上司二人は私の言葉に耳を傾けてくれました
そして人事に関しては権限がないのでどうすることもできないが
職場内での彼女の扱いについては検討して
具体的な対策を取ろうと思っていますとの事でした
有力なのは席替え
でもそのためには大義名分が必要なようですが・・・
もう少し頑張ってみよう
ここまで周りが親身になって対応してくれたことに驚きました
そしてもう少し頑張ってみることにしました
仕事は大変なところもあるけれど
辞めようと思った理由はお局の事1点なので・・・・
周りは見ているものだ
とつくづく思いました
お局の近況
残念だったのはお局が私と同時に2日休んだこと
ああ～
私と一緒に休むなよ～💦
出来ればずらしてほしかった～><
でも幸いなことに明日からお局はお休みするかもしれません
周囲に
「診断書をだしてもらうから、明日からお休みするかもしれません」
と漏らしていたみたい
診断書？
何の？
こっちが診断書もらって休みたいぐらいなのに！
人をいじめて置いて何が診断書だ！
全く、身勝手にもほどがある！
怒りが湧いてきました
でもしばらく休んでもらったほうが私も嬉しかったりするから
どうでもいいか～
今日はいろいろなことがあり疲れました
明日からどうなるか・・・？
ケセラセラ
気楽に構えて緩く生きていきます
