昨日、今日と半日出勤して以降は有休消化にはいります
あとは週末のリモート会議出席と
8月末にご挨拶にいくのみとなりました
・・・が、しかし、引き継らしい引き継ぎがありません
私の仕事は社長が引き継ぐ予定です
で、製造部も1人辞めるのでそれも社長が引き継ぐ予定です
大丈夫なの？
たぶん大丈夫ではないと思いますが
社内の仕事を全く理解していない社長らしいな
いちおう、後で何かクレームをつけられても嫌なので
業務リストはまとめておきました
それを見ても特にリアクションなし
昨日と今日で、合計2時間くらい実務を引き継ぎました
あとで何回も電話とか面倒ですし・・・
場合によっては呼び出しもありそうです
出来るだけ、それを阻止すべく
給与計算と振込の部分だけ引き継ぎました
まだ給与が残っているし、退職金の振込もあるので
ここはちゃんと引き継いでおこうと思ったのです
ざっくり説明しても別に不安はなさそうです
すごい！すごすぎる！
本当は出来る人なの？
いやいや今まで10年ちかく見てきましたが
とてもそうは思えません
きっと自分でやる気はないのかもしれません
すぐにコンサルに相談→アウトソーシング
もしくは新しい事務員のパートさんを雇い入れるとか？
考えているのかも？
それでも、アウトソーシングするならば
それなりの下準備が必要だと思うのですが・・・・
まあ、私が心配する必要はありませんね
もう退職が決まったのだから
心を離していきたいと思っています
