退職してから孫の対応に追われています
1歳7か月の男の子と
1歳2か月の女の子
娘ふたりはそれぞれ育休を経て職場復帰しています
孫たちは保育園
そして、もれなくついてくる保育園の洗礼
それはウィルス感染
どうしても避けられないですよね・・・
わたしも働くママでした
ずっと正社員を続けてきて
やっぱり子供が小さいころは大変でした
保育園からのお呼び出しの電話にビクビクしていました
だから仕事を効率化してこなすように工夫したり
やりかけの仕事は見える化して
もし急にお休みになった場合に引継ぎしやすいようにしたり
職場では良好な人間関係に気を付けたり・・・
それでも居心地が悪い時もありました
今は働くママ達には一定の理解があるようです
それでも周囲への申し訳なさは感じてしまうし
なにより子ども看病で自分も疲れて親子共倒れの危険もあります
先週は孫ちゃんがインフルエンザ
そしてパパもインフルエンザになってしまいました！
ということでお手伝いに・・・
娘がいたけどひとりじゃ大変だと思って・・・・
幸い週末にはだいぶ良くなったけど
土曜日は預かることになり
そこに次女ちゃん一家がタイヤ交換にやってきて・・・・・
次女ちゃんの子ども（1歳2か月）に
長女のインフル感染の子ども（1歳7か月）を近づけるわけにいきません！
次女は知ってて来たので
「大丈夫だよ、注意するし、すぐ帰るから」
と言ってくれたけど
気が気じゃありませんでした💦
そんなこんなでぐったり疲れて
日曜日は最低限の家事しかしませんでした
月曜日も夫が出かけた後はゆっくりして
今日、火曜日は母の買い物のお手伝い・・・・
あれ？今日は何曜日だっけ？
なんだか私うまく切り替えが出来ていないようです
仕事をしていた時よりあわただしい日々を送っています
孫対応、気力体力はんぱなく使います
再就職するまでは娘たちに貢献できたらと思っていたけれど
自分の健康管理をしないと難しいです
休む時は休む
うまく気分転換していきたいですね・・・
