私と似ている・・・
この記事を読んだときそう思いました
60代女性の再就職事例です
「やはり厳しい…」60代女性が退職後に直面した“再就職”の高い壁
いつか誰しもに訪れる「定年後」。私たちはどうすれば理想の仕事に出会えるのでしょうか。本連載は、キャリアコンサルタントとして数多の「定年後」を見届けてきた髙橋伸典氏が、事例を通じて、幸せなセカンドキャリアの築き方を解説します。(3/3)
media.finasee.jp
「まさか自分が⁉」再就職を目指す女性が見つけた“全く新しい選択肢”
いつか誰しもに訪れる「定年後」。私たちはどうすれば理想の仕事に出会えるのでしょうか。本連載は、キャリアコンサルタントとして数多の「定年後」を見届けてきた髙橋伸典氏が、事例を通じて、幸せなセカンドキャリアの築き方を解説します。(2/3)
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【同じところ】
✅卒業後会社員として働き続けた
✅専門職ではない
✅61歳で退職
【違うところ】
✅学歴（事例では大学卒）
✅転職歴（事例では転職なし）
✅再就職試験（事例では20社以上不採用）
びっくりしたのがハローワークからのアプローチが似ていたこと
わたしも最初は一般企業しか考えていませんでした
でもハローワークから公務員の年度会計任用職員を勧められました
え？公務員？？
不思議な気がしました
わたしには無理無理！！
でもハローワークの方からは
むしろそちらのほうが活路がありますよ
との事でした
記事にもあるように会計年度職員は適正さえあれば
年齢、性別、職歴などは問われないそう
一般企業より年齢により敬遠される確率が低いらしいのです
ハロワの相談員の勧めで私も公務員の会計年度任用職員に
応募してみることになったのです
ただこの記事では東京都の事例でした
東京では人口が多いですし採用人数も多いのかな？
私の住む県では応募はめっちゃ多く
4月採用には多くの応募者があります
その中には経験者が多く優先的に採用されます
なので残りの枠を巡っての争奪戦になるのです
正直めっちゃ難しい
ハローワークでも言われました
60代の就活、さっそく不採用で撃沈
61歳で就職活動をしています今日は午後から面接を受けましたその後、先週受けたところから不採用の連絡がありました高官庁の事務パートとても人気があるので受ける前からハロワの方々からハロワ担当A多分むずかしいかもしれませんが、受けてみないとわから...
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2026.02.02
上記をふまえてアラカンの私の作戦は
5月から12月までの募集に募しようと思っています
年度更新に採用された方がなんらかの事情で辞められた場合の緊急募集です
まずはそこで採用されれば経験を積み重ねて
4月からの募集の採用にこぎつけたいところ・・・
ハローワークの方の指導というか提案です
でもね・・・
そもそも緊急募集があるのかどうか？
わかりませんがとりあえずこの方針で行こうと思います
お弁当箱を変えた夫のお弁当
